你会接受减薪的新工作吗？

话说决定月底辞职后，每天上班的日子似乎比起以前难捱了许多。在越来越不快乐的基础下，我不得不问自己是否要提前丢信。少了2月份的部分薪资，会对生活带来影响吗，毕竟除了奉养退休的爸爸外，还有嗷嗷待哺的房贷和车贷。

相信现代人都有类似的烦恼，想走又走不了的心情真的会让人很低落。上过星期意外地接到一通电话，原来是前老板将我的履历投给现在工作的公司，而她们刚好有一空缺问我有没有兴趣。

今天请了假赴了两个面试，早上的是自己唯一在这段期间主动寻找的工作。自己很喜欢这家公司，可惜工作是属于entry level，因此offer的薪资为current drawn的一半。喜欢归喜欢，饭吃饭钱还是要照顾的。

下午的面试便是值之前所提，前老板目前所在的公司。老实说这份工作是我早期一直想要挤破头进入的人力资源，也是经验较少的一块。对方看到我曾经在数年前完成一个Graduate Diploma in Human Capital Management的学习，决定给我一个面试的机会。

长达2小时的面试中，发现对方是对该领域有着非常丰富经验的前辈。而她对工作的要求，能够锻炼自己不断自我提升到更好的层面，是一份为愿意付出的人所能感到自豪的工作。突然之间感到胆怯，害怕懒散惯的自己是否可以改变成high performance的人。

他们offer的薪资会比current drawn少一些，虽然有点不爽，但是我明白她的论据。我在这份工作所需的经验不足，这个offer已是高于原本的预算了。

留任原本的公司salary最高，可惜最不开心；
早上的公司虽然很喜欢，可惜是初级文员的待遇；
下午的公司挑战多，薪水比现在少一些。

你们会做出什么选择呢？
我想要挑战自己，让自己活出自我，努力为未来打拼。薪水很重要，但是若对这个行业已经失去热忱，未来肯定是灰暗的。

希望对方会给我一个机会，那我就可以在不用担心失业的情况下丢信啦。若有好消息再来分享吧。